強味を活かしてシニア転職！成功する４つのポイント

2021.9.15 (水) updated

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• # 年齢フリー

• 人生100年時代と言われる現在、リタイア後の生き方を考える機会が多くなりました。
  リタイアしたけれど、転職をしてまだまだ働きたいという方も多いはず。
  
  そこで、シニア転職を成功させるためのポイントをご紹介します。

• シニアの就労状況

  まずはシニア(65歳以上)の実際の就労状況について見てみましょう。
  
  2006年度から労働力人口全体における、シニアの就業率は年々増加の一途を辿っています。
  背景には、年々進む高齢化社会に対応するための高齢者の雇用を守る法律の整備が進んだことがあると言えます。

• シニア転職を成功させるポイント４つ

  それでは実際に転職を成功させるために押さえておきたいポイントをご紹介します。
  
  ①自分の棚卸をして自分の強みを見つける
  皆さんは人生の中でたくさんの経験を積んできたはずです。
  これまでの経験を以下の項目を参考に、思い出しながら書き出してみてください。
  
  ・これまでの実績
  　あなたはこれまでどのような実績を積んできましたか？
  　なぜ自分がその実績が作れたのかという理由とその時どう思ったのかというコメントも書　き込んでください。
  
  ・これまで磨いてきたスキル
  　取得した資格はもちろんですが、あなたが日頃の業務で磨いてきたスキルは何ですか？
  　
  ・自分が得意とすること
  　自分が思っていることでも他人から言われたことでも構いません。
  　もし自分で思いつかない場合は周りの方、出来れば3人以上に聞いてみてください。
  　
  これまでの記憶を辿って書き出す作業は時間と労力を必要します。
  ですが今までの自分の経験や思いを書き出し可視化することで、あなただけの強味を見つけることが出来ます。
  シニア転職では特に、これまでの経験で得た専門的な能力やスキルやノウハウを重視されることがあります。
  そして、あなただけの強味は転職において一番のアピールポイントにもなり、意外なところで活かすことが出来るかもしれません。
  
  ②応募先のリサーチをしっかりとする
  
  せっかく仕事を続けるのなら長く働きたいというのが正直なところですよね。
  あなたを雇用する事業主も同じで、せっかく雇用するなら長く働いて欲しいと思うものです。
  入社後のミスマッチを防ぐためにも、就業時間や勤務場所、体力仕事なのか事務仕事なのかなど、あなた自身のペースで働ける職場をしっかりと探すようにしましょう。
  もしリサーチをどのようにすればいいか分からないという方は、転職エージェントを利用するのも一つの手段です。
  
  ③過去の収入やポジションにこだわらない
  
  出来れば以前と同じ位の収入やポジションで勤めたいと思う方も多いと思います。
  実際のところ、提示される収入が低くなったりポジションが変わるということがあります。
  ですがシニア転職は人生のリスタートでもあります。
  これからもあなたらしくいきいきと働くためには、気持ちの切り替えは大切です。
  今までの給与やポジションにこだわり過ぎないことが、転職を成功させるポイントの一つです。
  
  ④ライフスタイルに合わせた働き方をイメージする
  
  これからどんなライフスタイルを確立していきたいですか？
  今後は家族との時間を大切にしたいのでペースを落として働きたい、まだまだ働きたいので今までと同じように働きたい。
  まずは自分と向き合って、今後のライフスタイルを考えてみましょう。
  次に家族の皆さんとも一緒に話し合い、今後どういった働き方をしていくのか決めていきましょう。
  理想のライフスタイルがイメージ出来ると、収入や仕事内容といった自身の優先するべきものも見えてきます。

• 最後に

  高齢化が進むにつれ労働人口の減少が予想されています。
  そんな時やはり頼りになるのが、今までたくさんの経験を積んだシニア世代のみなさんです。
  何が自身の強みで何を優先したいのか、自身としっかり向き合い明確にしていくことが大切です。
  シニア転職という新たなステージで人生をより豊かなものにしましょう。

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